Le Luxembourg connaît depuis plusieurs années une hausse importante des loyers, rendant l’accès au logement de plus en plus difficile, surtout pour les jeunes travailleurs. Pour les aider, le gouvernement luxembourgeois a mis en place une nouvelle aide financière : la prime locative pour jeunes salariés.


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Dans cet article, nous allons vous expliquer ce qu’est cette prime, qui peut en bénéficier et comment elle peut vous aider à alléger les frais de logement de vos jeunes recrues.

Pourquoi une prime locative ?

Le marché immobilier au Luxembourg est particulièrement tendu, avec des loyers qui augmentent régulièrement. Cela pose un problème pour les jeunes qui démarrent leur carrière et n’ont pas encore des revenus élevés. Face à cette situation, la prime locative a été introduite pour donner un coup de pouce à ceux qui peinent à boucler leur budget logement.

Qui peut bénéficier de la prime locative ?

La prime locative s’adresse aux jeunes travailleurs qui remplissent certaines conditions :

  • Emploi : il faut être salarié au Luxembourg, qu’il s’agisse d’un contrat à durée indéterminée (CDI) ou à durée déterminée (CDD) ;
  • Âge : avoir moins de 30 ans au début de l’année d’imposition ;
  • Revenus : les revenus du salarié ne doivent pas dépasser un certain seuil (voir tableau) ;
  • Logement : le logement loué doit être la résidence principale du salarié.

Les dispositions légales ne précisent pas qu’il doit s’agir d’un logement situé au Luxembourg.

La prime locative n’est pas considérée comme un revenu imposable. Cela signifie que le jeune salarié n’aura pas à payer d’impôts sur cette aide, dans la limite du plafond d’exemption fiscale prévu par la loi. En revanche, elle est cotisable.

Comment la prime locative fonctionne-t-elle ?

La prime vise à couvrir une partie du loyer pour que le salarié ait plus d’argent à consacrer à d’autres dépenses. Cette aide est directement versée par l’employeur au salarié pour l’aider à réduire sa charge de logement.

Défiscalisation de la prime locative

Bonne nouvelle ! La prime locative n’est pas considérée comme un revenu imposable. Cela signifie que le jeune salarié n’aura pas à payer d’impôts sur cette aide, dans la limite du plafond d’exemption fiscale prévu par la loi (voir tableau). En revanche, elle est cotisable.

Conclusion

La nouvelle prime locative pour les jeunes salariés est une aide bienvenue pour alléger le fardeau des loyers élevés. Facile à comprendre et à obtenir si les conditions sont remplies, cette prime peut réellement faire la différence pour attirer les jeunes travailleurs, qu’ils soient résidents ou non-résidents.